Former les managers et superviseurs à intégrer la dimension Hygiène, Sécurité et Environnement dans leur management quotidien, afin de prévenir les risques professionnels, améliorer la sécurité des équipes et contribuer aux objectifs HSE de l’entreprise.
Public visé : Managers, chefs d’équipe, superviseurs, responsables de service.
Pré-requis : Connaissance de base des activités de l’entreprise.
Durée : 14 heures (2 jours) – modulable selon besoins.
Effectif : 4 à 12 participants.
Modalités : Présentiel ou distanciel interactif.
Formateur : Expert HSE avec expérience en management opérationnel.
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
Comprendre leurs responsabilités HSE et le cadre réglementaire applicable.
Identifier et évaluer les risques liés à leur périmètre d’encadrement.
Mettre en œuvre des actions de prévention adaptées.
Animer et promouvoir la culture sécurité auprès de leurs équipes.
Gérer efficacement les situations d’urgence et incidents.
Cadre légal et réglementaire HSE
Obligations de l’employeur et du manager.
Responsabilité civile et pénale.
Rôles et missions du manager en prévention
Intégrer HSE dans le management quotidien.
Identification et évaluation des risques
Principes de l’évaluation des risques professionnels.
Utilisation et mise à jour du DUERP.
Outils et méthodes HSE
Inspections, audits terrain, causeries sécurité.
Prévention et plan d’actions
Définir et suivre les mesures correctives et préventives.
Priorisation des actions.
Animation de la culture sécurité
Communication HSE efficace.
Implication des équipes et gestion des comportements à risque.
Gestion des situations d’urgence
Conduite à tenir en cas d’incident, accident ou alerte environnementale.
Retour d’expérience et analyse d’accidents.
Indicateurs et suivi HSE
KPI sécurité et reporting auprès de la direction.
- Apports théoriques illustrés par des exemples concrets.
- Études de cas issus du secteur d’activité des participants.
- Exercices pratiques sur l’évaluation et la prévention des risques.
- Jeux de rôle pour l’animation sécurité.
- Analyse collective de situations réelles vécues par les participants.
- Évaluation formative : exercices, études de cas, mises en situation.
- Évaluation finale : QCM + présentation d’un mini-plan d’actions HSE par participant.
- Attestation : délivrée aux participants ayant validé les acquis.
- Adaptations possibles pour personnes en situation de handicap (supports adaptés, aménagements pédagogiques).
- Entretien préalable avec le référent handicap pour anticiper les besoins.